关于开展干部职工思想状况分析研判的通知

关于开展干部职工思想状况分析研判的通知

各党支部：

近日，市直工委下发了《市直机关干部职工思想动态分析报告办法（试行）的通知》，按照《通知》要求，结合医院实际情况，院党委研究决定，对全院干部职工进行思想状况分析研判工作。具体通知如下：

一、开展思想状况分析研判的重要性

了解掌握、分析研判干部职工思想动态，是深入贯彻落实新时代党的建设总要求、建立健全干部职工思想动态分析报告制度、进一步加强和改进思想政治工作的重要内容。做好全院干部职工思想动态分析报告工作，必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥思想政治工作政治引领、理顺情绪、化解矛盾、解疑释惑的作用，引导干部职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、当好“三个表率”，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范单位，为医院党的建设和各项事业发展提供坚强保证。

二、思想动态分析报告的主要任务

组织开展干部职工思想动态调查和分析研判，及时发现普遍性苗头性倾向性问题，研究提出具体有效的工作措施，着力增强思想政治工作的针对性和实效性。

三、思想动态分析报告的主要内容

1、干部职工在立场增强理想信念、站稳政治立场、严守党的政治纪律和政治规矩等方面的表现情况；

2、对中央重大决策部署、社会性重大事件、社会舆情、社会热点等方面的思想反映和认识；

3、对医院各项决策部署和本部门工作的意见和建议；

4、职 ……此处隐藏3357个字……

A阅读、学习B运动健身C朋友聚餐D上网

E购物F旅游G看电视、听音乐H玩游戏I陪伴家人

第十部分 困难和诉求(5)

1.您对您的福利待遇是否了解?满意度如何?

A全部了解，非常满意B基本了解，较满意

C基本了解，部分享受D基本了解，没有享受

E根本不知道

2.您目前的工作状态是?()

A工作精神饱满，积极性高，处理事情得心应手

B状态还行，能够完成领导交办的任务

C感觉到工作较累，疲于应付

D对工作消极厌烦

3.您认为影响工作积极性的主要因素是什么?()(可多选)

A工资收入B个人发展C激励程度D工作氛围E.工作风气

4.您个人目前急需解决的实际困难是什么

A脱离单身B房贷压力C孩子教育及照顾父母

D家庭成员大病支出E无困难

5.您认为哪些方式有助于提高您的工作积极性

A领导关心群众，作风民主

B良好的工作氛围和团队协作精神

C公平的竞争机制，良好的激励措施

D实行能上能下、优胜劣汰

E不断参加培训，获得与岗位相关的知识

F与付出相匹配的工资待遇

第十一部分 补充问题（5）

1.您最关心的社会问题是什么？

2.您对正在推行的“一二三四”机关支部工作法如何看？

3.您认为机关党建还存有哪些需要解决的困难和问题？

4.您对加强机关党建有哪些好的意见建议？

5.你个人在工作生活中有什么需要组织帮助协调解决的困难和诉求？